Søkeresultater

Se på medikamentbruken og redusere 30% av medikamentbruken uten negative konsekvenser for pasientene på sykehjemmet.

Bruk av faggrupper til å heve kompetansen innenfor utvalgte områder hos en gruppe ansatte.

Forebygge bruk av tvang ved å øke personallets kunnskap, observasjonskompetanse og handlingsberedskap.

Prøve ut og dokumentere effekten av en ny modell for samhandling om kompetanseheving mellom primær -og spesialisthelsetjenesten.

Utviklet og testet en prosedyre for strukturert tverrfaglig gjennomgang av langtidspasienters legemidler i sykehjem.

Målet er å fremje læring, legge til rette for kunnskaps- og kvalitetsutvikling, og å rekruttere helsefagutdanna til kommunehelsetenesta.

Temaene i år er samhandling, e-helse, innovasjon og helseteknologi.

Konferansen er godkjent av NSF som meritterende til klinisk spesialist med 8 timer.

Ved å gjøre programfagene og fellesfagene i utdanningen mer yrkesrettet, ønsker vi å bidra til at flere elever søker om å gå ut som lærlinger i helsefag.

Det er mange tilbud om etter- og videreutdanning ved de forskjellige høyskoler og universiteter. Kompetanse er etterspurt og nye krav i tjenestene fordrer at ansatte er oppdaterte og søker ny kunnskap. Mange utdanninger har tidligere erfaringsmessig mest vært tilsøkt av ansatte i spesialisthelsetjenesten. Med samhandlingsreformen og økning av oppgaver i kommunehelsetjenesten er det og økt behov for ansatte med mer klinisk rettede videreutdanninger enn det som har vært praksis tidligere.

Haraldsplass diakonale høgskole i Bergen tilbyr for første gang en skreddersydd videreutdanning for syke- og vernepleiere i hjemmesykepleietjenesten.