Søkeresultater

Vi ønsker å se på hvordan fasilitatorer med erfaringer fra KlinObsKommune også kan benyttes i andre kompetansebehov. Hvordan bør observasjons- og vurderingskompetanse prioriteres mot andre kompetansebehov i løpet av 1, 3 eller 5 år? Hvor ofte er det behov for repetisjon?

Vi tilbyr kompetanseheving innen følgende fagområder: Demensomsorgens ABC, ABC Psykiske lidelser i eldre år, Mitt Livs ABC - tjenester til personer med utviklingshemming og ABC Musikkbasert miljøbehandling.

SORs nye praksispris deles ut til en person som har lagt ned en betydelig innsats i tjenestene til personer med utviklingshemming. Prisvinneren har gjennom sin praksis bidratt til bedre levekår og styrkede menneskerettigheter for denne delen av befolkningen.

Et Helsekompetansekurs for yngre personer med demens og deres pårørende.

Det finnes ingen rask løsning på krav og forventninger vi møter hver eneste dag innen helse- og omsorgssektoren. Vi vet at oppdatert kompetanse trengs i alle ledd, men forskningen tilsier at et kurs i ny og ne kun er et botemiddel. Det vi trenger for å utvikle et samfunn som fremmer mestring og deltagelse, er metoder som gir en langsiktig, kontinuerlig og forbedrende effekt.

Hvordan møte samiske pasienter med hørselstap i helsesektoren – ivaretatt eller ignorert?

Kunnskapspåfyll for deg som jobber i helse- og omsorgstjenestene, fra Utviklingssenter for sykehjem og hjemmetjenester.

USHT samisk har via prosjektet "Samiske voksne med hørselstap", blitt kontaktet av Norsk helsenett med å få tak i testpersoner i Karasjok. Dette fordi de kan være med å komme med innspill om innholdet om hørsel på helsenorge.no. er nyttig og relevant.

USHT Vestland (Hordaland) og Helse Bergen samarbeider om regionalt kompetanseløp i forbedringsarbeid for ansatte i helse og omsorg i Helse Bergen sitt område. Kull 1 hadde oppstart 13. mars 2024 og består av 17 deltagere fra 4 kommuner.

Kristine Gaup Grønmo har nådd sin pensjonsalder, og gikk av 1. april 2023. Hun har vært leder på senteret siden 2002, og har i alle år frontet samisk språk og kultur, og likeverdige tjenester til den samiske pasienten. Vi ønsker henne lykke til med pensjonist tilværelsen.

Vi har utarbeidet en læringsressurs med kunnskapsbaserte og erfaringsbaserte webinarer tilknyttet temaene i lederverktøyet «Trygghetsstandard i sykehjem». I tillegg til webinarene er det utarbeidet refleksjonsoppgaver til hvert tema. Refleksjonsoppgavene retter seg mot ledere i sykehjem, og kan brukes i arbeidet med implementering av trygghetsstandarden.

USHT Viken (Østfold) har bidratt med faglig veiledning og støtte til kommuner i Østfold som deltok i nettverk.

Et et lærings- og mestringstilbud for levelig liv med demenssykdom

Utviklingssentrene i Trøndelag med støtte fra Statsforvalteren i Trøndelag har etablert et fagnettverk i hverdagsrehabilitering med oppstart i januar 2022.

En ressurs for økt kunnskap og kompetanse om samisk kultur.

Her kan du bestille materiell utviklet av USHT samisk.

Forutsetningen for å kunne gi likeverdige helse- og omsorgstjenenester til den samiske befolkningen krever en forståelse for kulturens betydning i praktisk profesjonsutøvelse.

USHT Viken (Østfold) har driftet, i samarbeid med KS Jobbvinner og Trondheim kommune, et landsomfattende læringsnettverk.

Det interkommunale ernæringsnettverket skal bidra til å sikre god ernæringspraksis i kommunene gjennom forbedringsarbeid, kompetansebygging og erfaringsutveksling!