Gå til hovedinnholdet.

Målrettet miljøbehandling

Risiko- og beskyttelsesfaktorer ved utfordrende og voldelig atferd

Publisert 06. februar 2024 | Oppdatert 12. mai 2025

Beskyttelsesfaktorer er faktorer som kan motvirke at brukeren har utfordrende og voldelig atferd.

Personlige faktorer

Personens individuelle egenskaper og ferdigheter spiller en viktig rolle i å motvirke utfordrende og voldelig atferd.

Følgende faktorer kan være beskyttende og forebyggende

  1. Kognitive ferdigheter: En persons evne til å løse problemer og konflikter på en konstruktiv måte kan bidra til å redusere risikoen for utfordrende og voldelig atferd.

  2. Impulskontroll: En god evne til å kontrollere impulser og følelser kan bidra til å hindre utbrudd av vold.

  3. Empati: Evnen til å forstå og sette seg inn i andres følelser og perspektiver kan være en beskyttende faktor mot aggresjon.

  4. Trivsel og motivasjon: En person som opplever trivsel og har indre motivasjon, vil ha mindre sannsynlighet for vise utfordrende og voldelig atferd. 

  5. Sosialt nettverk: Å ha et støttende sosialt nettverk kan bidra til å redusere følelsen av isolasjon og frustrasjon, som kan være faktorer som øker risikoen for vold.

Eksterne (ytre) faktorer

Institusjonens arbeid med å legge til rette for beskyttende faktorer har stor betydning for å redusere utfordrende og voldelig atferd.

Følgende faktorer rundt individet kan spille inn

  1. Institusjonens holdning til vold: En positiv og nulltoleranse holdning til vold er viktig for å skape et trygt og voldsforebyggende miljø.

  2. Rammer og systemer: Et velfungerende system for å forebygge og samhandle i situasjoner med utfordrende og voldelig atferd er nødvendig for å sikre trygghet og sikkerhet.

  3. Relasjonskvalitet: Kvaliteten på relasjonen mellom brukere og personell er avgjørende. Gode og tillitsfulle relasjoner kan bidra til å forebygge. (Les mer om dette i kapittelet om samspill) 

  4. Fysiske miljøfaktorer: Institusjonens fysiske miljø, inkludert møblering, belysning og generell utforming, kan påvirke trivsel og dermed redusere risikoen for vold.

  5. Hjelperens kompetanse: Å ha kompetanse og kunnskap om vold og aggresjon er viktig for å kunne forebygge og møte slike situasjoner.

Avsnittet er hentet fra Lillevik & Øien (2014). Miljøterapeutisk arbeid i møte med vold og aggresjon. 


Forrige side


Til modulens forside


Neste side

 

 

Tips en venn
Send til e-post:
Fra e-post:
Melding: